5 ilmaista urakelpoisuustestiä saatavilla verkossa

Soveltuvuuskokeet ovat hyviä osoittimia osaamisestasi. He käyttävät tieteellistä lähestymistapaa arvioidakseen yksilön kykyjä, vahvuuksia ja heikkouksia. Soveltuvuustesti on standardoitu testi, joka auttaa sinua ja uraohjaajiasi arvioimaan, mitkä ammatit soveltuisivat parhaiten kykyihisi.

Useimmat lukiolaiset Yhdysvalloissa ja Kanadassa suorittavat urakelpoisuustestin. Jos et ole koskaan hankkinut sellaista, haluaisit arvioida taitojasi uudelleen tai etsit ammatinvaihtoa, tässä on luettelo ilmaisista verkossa saatavilla olevista urakelpoisuustesteistä, joiden avulla voit arvioida taitojasi ja tutkia uusia urapolkuja.

Truityn Holland Code -uratesti perustuu Holland Code -malliin, jossa ihmiset luokitellaan kuusi työpersoonallisuustyyppiä – realistinen, tutkiva, taiteellinen, sosiaalinen, yrittäjä ja perinteinen (RIASEC). Nämä muodostavat perustan ihmisten kohdistamiselle erilaisiin kiinnostuksen klustereihin, työkategorioihin tai työympäristöihin.

Tämä soveltuvuustesti arvioi sinua kiinnostuksen kohteidesi, arvojesi, mieltymystesi eri toimintoihin ja ammatteihin perusteella, miten näet itsesi vs. miten muut näkevät sinut ja asioita, joita sinulla on tapana välttää. Holland Codessa on myös joukko määritelmiä, kuvauksia ja adjektiiveja, jotka liittyvät erilaisiin työympäristötopologioihin.

Testin suorittaminen kestää noin 5 minuuttia, ja saat tulokset välittömästi. Saat lisätietoja ensisijaisista ja toissijaisista kiinnostuksen kohteistasi, näille alueille sopivista ammateista, urasi parhaita osumia sekä esimerkiksi työprofiileja, keskipalkkoja ja uran kasvua tulevaisuudennäkymiä. Tulokset antavat myös tietoa siitä, millaisia ​​työpaikkoja sinun tulee välttää. Se on aina hyvä oppia etukäteen koodaus ei sovi kaikille, tee sitten kalliita uravirheitä.

Career Explorerin ilmainen Career Assessment -testi on 30 minuutin persoonallisuus- ja soveltuvuustesti. Vastaat useisiin kysymyksiin arvioidaksesi persoonallisuustyyppiäsi, urasi ja koulutustasosi. Sen lisäksi, että arvioit kiinnostuksesi eri toimiin Pitää siitä kohtaan Inhota sitä, annat myös parille ammatille jopa viisi tähteä. Laajin kysymyssarja koskee persoonallisuustyyppiäsi. Voit tallentaa edistymisesi ja suorittaa testin useilla istunnoilla.

Vaikka testi on ilmainen, saat osittaisia ​​tuloksia ilman jäsenyyden ostamista. Ilmaiset käyttäjät näkevät 12 parasta uraa ja kuusi parasta koulutusta neljän keskeisen persoonallisuuden piirteen lisäksi. Jäsenyys maksaa 48 dollaria/vuosi ja avaa persoonallisuusraportin, piirreraportin ja muun urasi ja koulutuksesi vastaavat yli tuhannen mahdollisen vaihtoehdon. Lisäksi palkalliseen raporttiin sisältyvät myös uranäkemykset, kuratoidut työtarjoukset, pääsy uravalmennukseen ja koulutukseen.

Vaikka Persoonallisuusraportti keskittyy taitoihin, vahvuuksiin ja uraan, johon sinun pitäisi mennä, Traits Report kertoo ainutlaatuisista ja harvinaisista ominaisuuksistasi, jotka auttavat sinua erottumaan joukosta skenaarioita.

Keirsey Temperament and Careers Report auttaa kokeen tekijöitä tutkimaan uravaihtoehtoja neljän temperamenttityypin – Artisan, Guardian, Idealist ja Rational – perusteella. Tohtori David Kiersey uskoo, että temperamentti sisältää useita kriittisiä komponentteja, kuten persoonallisuuden piirteitä, tottumuksia, kommunikaatiotaitoja, aktiviteettimieltymyksiä, arvoja jne. Useimmat ihmiset voidaan lajitella johonkin neljästä temperamenttikategoriasta. Jokainen temperamentti on jaettu neljään hahmo- tai persoonallisuustyyppiin, joilla on ainutlaatuiset vahvuudet ja heikkoudet.

Sinun on annettava sähköpostiosoitteesi tai rekisteröidyttävä ilmaiseksi, jotta voit aloittaa testin ja saada raportin. Tulokset perustuvat valintoihin, mieltymyksiisi, kiinnostuksen kohteisiisi, kommunikointitaitosi, ihmissuhdetaitosi jne. Raportti tarjoaa näkemyksiä työmarkkinoilla liikkumisesta, parhaista uravaihtoehdoista persoonallisuustyyppisi ja toimialatutkimustietojen perusteella, viestinnästä jne. Testi kestää noin 10–15 minuuttia, on helppo ja suoraviivainen, ja saat siistin PDF-raportin, kun olet valmis.

O*Net Interest Profiler isännöi joukon itsearviointityökaluja, joiden avulla voit oppia ammatillisista kiinnostuksen kohteista, koulutussuunnittelusta, uran kartoittamisesta ja työpaikkojen etsimisestä. Yhdysvaltain työministeriö esitteli sen vuonna 1999 uratutkimustyökaluna. Se on ilmainen ja sisältää runsaasti tietoa työtilastoista, työprofiileista, taidoista, kasvukaareista jne.

Vastaat 60 kysymykseen saadaksesi uraarvioinnin tulokset. Työtoimintaan perustuvissa kysymyksissä on valintanappeja, jotka vaihtelevat Vahvasti samaa mieltä kohtaan Täysin eri mieltä, urat luokitellaan laajasti viiteen Työalueet vaaditun kokemuksen, koulutuksen ja koulutuksen tason perusteella. Esimerkiksi huoltotyöntekijät ja astianpesukoneet kuuluvat alaan Työalue 1 ja palkkaaminen vaatii vähän kokemusta, koulutusta tai koulutusta. Toisaalta farmaseutit, lakimiehet ja tähtitieteilijät kuuluvat alaan Työalue 5, joka vaatii laajaa valmistelua ja resursseja.

Kiinnostuksenne, pätevyytesi ja kokemuksesi vastaavat sinua Työalue valitset, selvittääksesi sinulle parhaat urat. Voit tulostaa tuloksesi, jakaa niitä, lukea lisää parhaista uravaihtoehdoista, tutkia erilaisia ​​uran kaareja kiinnostavilla aloilla ja etsiä työpaikkoja samasta sivustosta.

Tämä on loistava työkalu tutkia töitä sen vaikeustason perusteella, jonka kanssa olet valmis käsittelemään. Voit valita Työalue 1 ja etsiä kotityötä ilman kokemusta. Työkalu ehdottaa kiinnostuksen kohteidesi mukaisia ​​työpaikkoja.

Career Fitterin ilmainen työpersoonallisuusanalyysitesti kestää noin 10 minuuttia, jotta voit arvioida taitojasi ja soveltuvuuttasi. Yhteenveto tuloksista on saatavilla ilman maksua. Kertaluonteisella 19,95 dollarin ostolla saat käyttöösi täydellisen persoonallisuusanalyysiraportin.

Raportti sisältää näkemyksiä työpersoonallisuutesi vahvuuksista, heikkouksista, viestintämenetelmistä, parhaasta työstä ympäristö sinulle, mahdolliset tulot ja parhaiten palkatut urat, etäuramahdollisuudet, kuuluisat henkilöt, kuten sinä jne.

Siinä luetellaan myös viisi ominaisuuksiisi parhaiten sopivaa ura-aluetta ja näiden alojen erityiset työprofiilit, jotka sopivat sinulle ihanteellisesti. Voit esimerkiksi oppia lisää siitä, pitäisikö sinun valita Dataanalyytikko tai datatieteilijä kelpoisuusraporttisi perusteella.

Useat yritykset käyttävät tätä testiä myös mahdollisten työntekijöiden arvioimiseen. Vaikka yhden tai kahden vastaavan urakentän sisällyttäminen lisäisi yhteenvedon arvoa, riittää, kun opit lisää työpersoonastasi. Voit käyttää muita yllä mainittuja ilmaisia ​​työkaluja tutkiaksesi uravaihtoehtoja.

Aloita uraselvitys itsearvioinnilla

Itsearviointi on ensimmäinen askel kohti uusia uravaihtoehtoja. Uran soveltuvuustestit ovat työkaluja, jotka virtaviivaistavat työnhakuasi ja auttavat sinua valitsemaan parhaat työprofiilit sinua kiinnostavilta alueilta.

Sellaisen ottaminen auttaa sinua myös välttämään uran sudenkuopat aloilla, jotka eivät vastaa työpersoonallisuustyyppiäsi, kokemustasi ja soveltuvuuttasi.

Kuinka tehdä menestyksekäs uramuutos: 6 askelta

Lue Seuraava

Kirjailijasta